Burn-out – der schleichende Prozess in Zeiten organisatorischer Veränderungen
Ein Burn-Out entsteht nicht über Nacht. Er ist die Summe der täglichen Arbeitsbelastungen und Anforderungen und des Zwangs, sich beweisen zu wollen. „Ich schaff das!“ Wie erkenne ich eine persönliche Gefährdung und welche Strategien gibt es?