Concept+
 

Training

CONCEPTplus verfügt über umfangreiche Markt- und Branchenkenntnisse und bietet Unternehmen auf dieser Grundlage eine methodische und konzeptionelle Weiterentwicklung ihres Personals.

CONCEPTplus bietet

  • Spezielle Trainings für Führungskräfte (bspw. Methodenkompetenz, Umgang mit Konflikten und Krisen, Motivation von Mitarbeitern, Frauen in Führungspositionen)
  • Training-on-the-job
  • Interkulturelles Training
  • Vertriebs- und Verhandlungstraining
  • Kommunikationstraining für Mitarbeiter und Führungskräfte
  • Teamentwicklung (bspw. im Hinblick auf Zielausrichtung, Kommunikation, Erfolg)
  • Team-Coaching

Training mit CONCEPTplus

CONCEPTplus konzipiert die methodische Weiterentwicklung Ihres Personals, damit die Erfolgsfaktoren wie beispielsweise Eigeninitiative, Bewusstsein für den Wettbewerb und ausgeprägte soziale Fähigkeiten optimal genutzt werden. In unseren modularen Kurzzeitworkshops, Seminaren, On-the-job-trainings und Coachings steht an erster Stelle die Anpassung der Lernprozesse an die Anforderungen des Arbeitsplatzes.

CONCEPTplus ist die Schnittstelle zwischen Mitarbeitern und Unternehmen. In der Vorbereitung erstellen wir gemeinsam mit Ihnen eine genaue Bedarfsanalyse und definieren die Trainingsziele. Der Fokus der Nachbereitung liegt auf dem Wissenstransfer in den beruflichen Alltag und auf der Erfolgssicherung.

Das dürfen Sie erwarten

  • Vorgespräch zur Bedarfsermittlung (kostenfrei)
  • Optional: Mitarbeiterbefragung
  • Angebot und individuelle Konzeption - in Abstimmung mit dem Unternehmen
  • Zielorientierte Durchführung
  • Transfersicherung des Erlernten
  • Nachbereitung und Erfolgskontrolle
  • Wir kommen zu Ihnen

CONCEPTplus ist Ihr professioneller Partner für unternehmensinterne Personalentwicklungsmaßnahmen. Wir kennen die anspruchsvolle Marktsituation und die wachsenden Anforderungen an Mitarbeiter und Führungskräfte. Wir trainieren Ihre Teams für den Erfolg Ihres Unternehmens.

Nutzen Sie die Möglichkeit, CONCEPTplus unverbindlich kennen zu lernen.
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